Life Long Learning Akademija Škola za cjeloživotno učenje

L3A je osnovana radi potrebe za snažnim i kvalitetnim obrazovanjem u dinamičnim hrvatskim organizacijama. Iako i one ponekad koriste otvorene seminare, pravi se učinci postižu samo sustavnim i planiranim obrazovanjem većeg broja pomno odabranih zaposlenika i suradnika.
Te se potrebe u pravilu podmiruju tzv. "in-house" ili "in-company seminarima". Njihova posebnost nije samo u tome da se održavaju isključivo za zaposlenike iz jedne organizacije (ili članove nekog projekta, a koji dolaze iz raznih organizacija) već prije svega u tome da su "skrojeni" za konkretne potrebe i predznanja polaznika.

POSEBNE MOGUĆNOSTI IN-HOUSE SEMINARA I PREDAVANJA

• Pronalaženje ili stvaranje potpuno novih seminara, predavanja, obrazovanja u dogovoru s klijentom.
• Kombinaciju e-obrazovanja i seminara, predavanja u učionicama (poboljšava učenje, skraćuje vrijeme provedeno na edukaciji izvan radnog mjesta).
• Osim za isključivo zaposlenike jedne tvrtke, seminare je moguće organizirati i za dvije ili više partnerskih ili srodnih tvrtki (razlozi za to mogu biti premali broj zaposlenika u jednoj tvrtci, rad na zajedničkom projektu nekoliko tvrtki, isto područje djelovanja slično).

Područja:

• Upravljanje projektima
• Poslovni i osobni razvoj
• IKT u obrazovanju
• IT znanja i vještine

Mjesto održavanja seminara:

• U prostorima Vaše tvrtke
• U učionici L3A
• Rezidencijalno (ukoliko imate želju za izdvajanjem iz radne okoline i užurbanosti metropole, rado ćemo za Vašu tvrtku organizirati seminare i izvan Zagreba: u mirnom Zagorju, neotkrivenoj Slavoniji, čudesnom Gorskom Kotaru i Lici ili uz šumove morskih valova.)

DOPUSTITE DA VAM OLAKŠAMO ODLUKU!

JAVITE NAM SE na ili nas jednostavno nazovite na 01/ 6129 999!

BROJ POLAZNIKA

• Zbog visoke interaktivnosti predavača s polaznicima kao i polaznika međusobno te brojnih vježbi, na seminare možemo primiti ograničen broj polaznika – do 20.
• Predavanja koja su orijentacijskog i informativnog tipa može pohađati i veći broj ljudi

MJESTO ODRŽAVANJA OTVORENIH SEMINARA:
Seminari, predavanja i radionice otvorenog tipa održavaju se u učionici L3A u Zagrebu na adresi Crnčićeva 18.
Otvorene seminare organiziramo i u drugim većim gradovima ukoliko se pokaže potreba.

Poželjno je iskustvo korištenja Interneta. Nužno je poznavanje osnovnog korištenje računala.

FORMA, TRAJENJE I METODOLOGIJA

U formi seminara, traje dva dana i sastoji se od niza predavanja s primjerima i diskusijama.

MATERIJALI

U predavanjima se koriste predavačevi prezentacijski materijali, vizualizacije i simulacije. Polaznici dobivaju na uporabu prezentacijske materijale s predavanja i nekoliko „white papers“ o tehnologijama koje su upoznali. Prije i poslije seminara provjeravaju svoje znanje koristeći on-line alate za provjeru znanja.

JEZIK SEMINARA

Seminar se izvodi na hrvatskom jeziku.

Predrag Pale poučava komunikacijske tehnologije već petnaestak godina. Umjesto na detalje i definicije, stavlja naglasak na razumijevanju biti neke ideje, metode, alata ili tehnologije. Početkom 90-tih pokrenuo je projekt dovođenja Interneta u Hrvatsku i bio jedan od njegovih glavnih arhitekata. Više...

Naručite in-house seminar prateći navedene korake:

1. korak:

Osvijestili ste potrebu za obrazovanjem zaposlenika u Vašoj tvrtki. Potrebno je organizaciju obogatiti novi znanjima i vještinama. Odlučujete se potražiti adekvatno obrazovanje.

 

2. korak

Odaberite na našim stranicama teme koje Vas zanimaju unutar ponuđenih područja.

 Odaberite oblik obrazovanja:

4. korak

Odaberite lokaciju:

• U prostorima Vaše tvrtke
• U učionici L3A
• Rezidencijalno (ukoliko imate želju za izdvajanjem iz radne okoline i užurbanosti metropole, rado ćemo za Vašu tvrtku organizirati seminare i izvan Zagreba: u mirnom Zagorju, neotkrivenoj Slavoniji, čudesnom Gorskom Kotaru i Lici ili uz šumove morskih valova.)

5. korak

Dopustite da vam olakšamo odluku!
Slobodno nam se javite da porazgovarate s nama. Dogovorit ćemo sastanak i vrlo brzo pripremiti ponudu koja će Vam se svidjeti.

Naši kontakti:
e-mail:
tel: 01/ 6185 124

Predrag Pale

Fakultet elektrotehnike i računarstva

This email address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it.

Predrag Pale je diplomirao i magistrirao na Elektrotehničkom fakultetu Sveučilišta u Zagrebu. Jedan je od pionira koji su se mikroračunalima počeli baviti još polovinom 70-tih godina.

Iako se bavio i bazičnim tehnologijama u računarstvu projektirajući i izvodeći računalni hardver i softver, operacijske sustave i računalne mreže, najveći dio dvadesetpetogodišnjeg profesionalnog rada je u području primjena informacijskih i komunikacijskih tehnologija. Namjerno i ciljano je stjecao široko iskustvo od građevinarstva i medicine, preko bibliotekarstva i državne uprave, poslovnih i novčarskih primjena do medija i obrazovanja. Radeći u industriji stekao je važna iskustva u razvoju, proizvodnji i primjeni IKT.

Zamislio je i pokrenuo projekt uspostave Interneta u Hrvatskoj 1991. godine te je jedan je od glavnih arhitekata Hrvatske akademske i istraživačke mreže – CARNet.

Informacijskom sigurnošću se bavi od 1995. od prvog velikog napada na sigurnost hrvatskog Interneta. Održao je brojna pozvana predavanja na uglednim svjetskim konferencijama (INET, Open Source Solutions, Information Warfare) te bio keynote predavač za najviše generale NATO-a na temu informacijskog ratovanja. Bio je i članom radne skupine za izradu prijedloga strategije informacijske sigurnosti pri Vladi RH. Jedan je od pokretača CARNet CERT-a, nacionalnog središta za informacijsku sigurnost.

Poučavanjem se počeo baviti kao nastavnik Fakulteta elektrotehnike i računarstva Sveučilišta u Zagrebu u ranim 90-tim, a od 1997. aktivno se bavi istraživanjem, razvojem i primjenom IKT- u obrazovanju: e-learningom.
Od 1993. do 2000. bio je pomoćnik ministra znanosti i tehnologije zadužen za informatiku. Osnovao je i državnu agenciju CARNet, nevladine organizacije i nekoliko tvrtki. Prvu tvrtku je osnovao u inozemstvu još u 80-tim. Kroz ove je aktivnosti te neprekidno učeći od najboljih svjetskih stručnjaka i ustanova (Harvard, William Davidson Institute, Management Centre Europe, …) stjecao znanja iz podruèja upravljana projektima, timovima, promjenama i znanjem te organizacije državne i lokalne uprave.

Odlikovan je «Danicom Hrvatskom» s likom Ruđera Boškovića te Državnom nagradom za znanost.

Anthony Eve, PMP, MAPM

Business Management Consultants

This email address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it.

Gospodin Anthony Eve je potpredsjednik BMC-ovog konzultantskog odjela (Business Management Consultants Consulting Division) smještenog na jugozapadu Engleske odakle rukovodi aktivnostima BMC-a unutar Ujedinjenog Kraljevstva. Iskusni je savjetnik u području upravljanja projektima kao i implementator promjena čija je sposobnost vidljiva kroz postignuća u kvalitetnim projektima s određenim vremenskim i proračunskim okvirom.

Gospodin Eve se specijalizirao za oblikovanje i implementaciju sustava za upravljanje projektima/programima s posebnim naglaskom na području ljudskog razvoja unutar ove discipline kao i upravljanju složenim programima uvođenja promjena. Svoju dvadesetogodišnju profesionalnu karijeru započeo je kao inženjer te upravljajući malim obiteljskim biznisom. S vremenom je obogatio svoje iskustvo kao proizvodni inženjer te baveći se projektnim menadžmentom, change menadžmentom i razvojem upravljačkih sustava.

Predvodio je niz multidisciplinarnih timova upravljajući projektima i promjenama stilom upravljanja temeljenim na učinkovitosti, osnaživanju i razvoju timova koji je primjenjivao se u zrakoplovnim, transportnim, inženjerskim te proizvodnim gospodarskim granama uključujući kompanije poput British Airwaysa, BAE SYSTEMS i Airbusa.

Gospodin Eve je posebno kvalificiran za kreiranje, implementaciju i poboljšanje sustava upravljanja projektima. Uspješno provodi organizacijske promjene u brojnim organizacijama putem niza inicijativa koje uključuju usavršavanje tzv. senior menadžmenta; izgradnju i implementaciju sustava upravljanja projektima; procjenu zrelosti organizacije u upravljanju projektima; uspostavu strateških smjernica razvoja i stvaranje i implementaciju programa razvoja projektnog menadžmenta. Njegov uspjeh je potaknuo Airbus da ga angažiraju u svom glavnom uredu u Toulousu gdje je bio zadužen za usklađivanje i razvoj globalnog sustava upravljanja projektima tvrtke s internacionalnim timom i 1200 ljudi uključenih u projektni menadžment.

Gospodin Eve je certificirani PMP (Project Management Professional), član PMI (Project Management Institution), član APM (UK Association of Project Management) i stručnjak za primjenu PRINCE2 metode upravljanja projektima.

Walt Hopkins

Castle Consultants International

This email address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it.

Walt Hopkins je osnivač tvrtke Castle Consultants International, stalni predavač u poslovnom obrazovnom centru MCE - Management Centre Europe i viši konzultant u NTL Institutu za primjenjenu znanost o ponašanjima (NTL Institute for Applied Behavioral Science). Waltovi kolege i klijenti opisuju ga kao "trenera koji čarobno radi" i kao "majstora interaktivne prezentacije", a on sam za sebe kaže da je ozbiljan sanjar koji vjeruje u ljude i u mogućnosti.

Svoje je dodiplomsko obrazovanje inženjera i iz područja poslovanja stekao na kanadskim sveučilištima, a titulu magistra znanosti i poslovnog upravljanja dobio je na Sveučilištu Clarkson u New Yorku. Član je Društva proizvodnih inženjera i Project Management Instituta (PMI). Djeluje kao predavač u sljedećim organizacijama: Hong Kong Management Association, Singapore Institute of Management, Helensko–američka unija i Sveučilište u Floridi. Posjeduje certifikat P.M.P. (Project Management Professional) Instituta za projektni menadžment (PMI).

Jedan klijent opisuje Waltov rad slijedećim riječima: "Walt je svjetska klasa u onome što radi i posvećen je dizajnu jedinstvenih pristupa u svom radu s ljudima. Walt ide u srž onoga o čemu predaje, nisu tehnike već temeljne vrijednosti i promjena ponašanja koja je osnova svakog razvoja".

U zadnjih je trideset godina, Walt radio s ljudima iz više od pedeset zemalja. Radio je i s mnogim organizacijama, uključujuči including Apple, BBC, Digital, Disney, GKN Driveline, Heidelberg, Motorola, Scottish Prison Service, Shell, Standard Life, Statoil, i Unilever.

U 1986. godini, časopis Organization Design & Development, objavio je Waltov jedinstveni prisup dizajnu karijere i života nazvan – "Cilj: san koji je ozbiljno shvaćen" i od tada ga prodaje u revidiranim izdanjima. Uređivao je vjesnik "Learnings" proteklih 25 godina.

Od 1990. godine Walt radi na poboljšanju komunikacijskog modela kojeg korisiti s ljudima na seminaru Kako povećati utjecaj u organizaciji (Influencing for Results)

Walt je također kreirao "Putovnicu do rezultata" (Passport to Results), "Putovnicu do budućnosti" (Passport to the Future) i "Doživotnu putovnicu" (LifeTime Passport). U suradnji s Georgeom Simonsom nastala je "Kulturna viza" (Culture Visa) i radna knjižica "Nije moj tip: Uvažavanje različitosti" (Not My Type: Valuing Diversity) za nagrađeni video iz Video Artsa.

Walt je profesionalni član NTL Instituta za primjenjenu znanost o ponašanjima od 1983. godine. Za osmo izdanje njihove publikacije "Reading Book for Human Relations Training" Walt je napisao poglavlja o različitosti, kronikama učenja i istraživanju o zahvalama. Walt za NTL vodi godišnji Međunarodni laboratorij ljudske interaktivnosti.

Walt je stalni predavač u MCE - Management Centre Europe od 1982. godine. Za MCE, Walt vodi tečajeve o razvoju interpersonalnih vještina: Influencing Across Your Organisation, Building Partnerships, and Interpersonal Effectiveness for Senior Executives

Walt je diplomirao na Visokoj školi u Woosteru, magistrirao književnost na Sveučilištu u Edinburghu, ima doktorat s Union Graduate School i dvije diplome s Gestalt instituta u Clevelandu.

Walt je rođen u Sjedinjenim američkim državama i živi u Europi od 1982. godine. Studirao je u Škotskoj dvije godine u šestdesetima i vratio se u Škotsku 1997. godine, nakon što je 15 godina živio u Londonu. Podučavao je u srednjim školama, alternativnim fakultetima i na projektu kojim se umanjuju posljedice spolnih i rasnih razdvajanja.

1983. godine osnovao je tvrtku Castle Consultants International, koja je danas dio svjetske mreže nezavisnih konzultanata. Njegova je misija ohrabriti ljude da u životu više rade ono što rade najbolje, a kad Walt radi ono što radi najbolje, ljudi oko njega počinju mijenjati svoje živote.

Bob Gibson, PMP

Business Management Consultants

This email address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it.

Bob Gibson je partner i jedan od glavnih savjetnika u tvrtki Business Management Consultants, međunarodnoj konzultantskoj tvrtki specijaliziranoj za projektni menadžment s uredima u Bruxellesu, Houstonu, Istanbulu, Jakarti, Lisabonu, Ottawi, Phoenixu, Rotterdamu, Singapuru, Stuttgartu, Tokiju i Washingtonu. On vodi podružnicu u Ottawi u Kanadi i redovito radi s tvrtkama i agencijama diljem svijeta.

Gibson je specijalist koji primjenjuje svoje dvadesetpetogodišnje iskustvo u pripremi i provedbi organizacijskih promjena, razvoju menadžerskog kadra, uspostavljanju multifunkcionalnih timova i u dizajniranju i primjeni sustava projektnog i programskog upravljanja.

Svoje je dodiplomsko obrazovanje inženjera i iz područja poslovanja stekao na kanadskim sveučilištima, a titulu magistra znanosti i poslovnog upravljanja dobio je na Sveučilištu Clarkson u New Yorku. Član je Društva proizvodnih inženjera i Project Management Instituta (PMI). Djeluje kao predavač u sljedećim organizacijama: Hong Kong Management Association, Singapore Institute of Management, Helensko–američka unija i Sveučilište u Floridi. Posjeduje certifikat P.M.P. (Project Management Professional) Instituta za projektni menadžment (PMI).